O Seguro de Vida em Grupo pode ser conjugado com o seguro de acidentes pessoais coletivo. Com ele, seus colaboradores têm um seguro com valores mais acessíveis e com as garantias básicas e opcionais das mais diversas e sua empresa tem a possibilidade de deduzir no Imposto de Renda os pagamentos efetuados ao seguro.
A indenização do seguro de vida protege o indivíduo e a sua família em caso de acidentes ou doenças, possibilitando reestruturação financeira aos familiares por um período de tempo.
A principal vantagem do Seguro de Vida é a liberação da indenização aos beneficiários independentemente do inventário e livre de impostos.
Seguro de Vida para atendimento de Convenções Coletivas
Diversas empresas são obrigadas a contratar o Seguro de Vida em Grupo para seus funcionários, devido a obrigação imposta pelo Sindicato e o Acordo Coletivo (convenção Coletiva).
Quando a empresa não cumpre com esta exigência do Acordo Coletivo (convenção Coletiva) ela pode sofrer penalidades como multas, além de ter que pagar “altas” indenizações aos funcionários e familiares em caso de sinistro.
A Calonego Consultoria assessora seu cliente no entendimento e na pesquisa do seguro adequado às suas necessidades e às de seus colaboradores.
O Seguro Saúde certamente é um dos benefícios mais valorizados pelos colaboradores de qualquer empresa e a Calonego Consultoria está apta a oferecer o plano de assistência médica mais adequado a cada necessidade.
Trabalhamos com todas as operadoras de planos de saúde e buscamos sempre o melhor custo benefício para nossos clientes. Disponibilizamos à sua empresa a proteção do capital humano, minimizando impactos na produtividade, com todo o suporte necessário para uma gestão de benefícios eficiente. Maior satisfação dos colaboradores e mais tranquilidade para a sua empresa.